郁南縣2022年外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)計(jì)劃招聘公告

       為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述精神，聚力做大做強(qiáng)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)，全力以赴推動(dòng)縣域、鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)“雙輪驅(qū)動(dòng)”協(xié)同發(fā)展，根據(jù)《郁南縣外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)計(jì)劃實(shí)施方案》的要求，經(jīng)研究，決定面向全縣各鎮(zhèn)開展2022年優(yōu)秀外出人才回鄉(xiāng)任職招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

        一、招聘數(shù)量和崗位

       2022年面向全縣各鎮(zhèn)招聘30名優(yōu)秀外出人才回鄉(xiāng)擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記助理、村（居）委會(huì)主任助理。聘用人員是中共黨員身份的，聘任為村（社區(qū)）黨組織書記助理，若非中共黨員身份的，則聘任為村（居）委會(huì)主任助理。受聘人員由各鎮(zhèn)根據(jù)實(shí)際需要安排到行政村（社區(qū)）任職，具體見(jiàn)《郁南縣2022年外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)計(jì)劃職位表》(附件1)。

       二、招聘對(duì)象和條件

       本次招聘對(duì)象為戶籍在郁南縣各鎮(zhèn)的優(yōu)秀人才，一般從外出經(jīng)商、務(wù)工、復(fù)退軍人、高校大學(xué)畢業(yè)生等各類農(nóng)村本土人才中招聘，原則上報(bào)考人員只能選擇戶籍所在鎮(zhèn)所設(shè)置的職位。

報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

       1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

       2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)決維護(hù)黨和國(guó)家利益，道德品質(zhì)良好，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)家鄉(xiāng)，愛(ài)崗敬業(yè)，務(wù)實(shí)正派，群眾基礎(chǔ)好、口碑好；

       3.具有強(qiáng)烈的服務(wù)群眾、服務(wù)基層、扎根基層意愿，在鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理，有帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力；

       4.年齡為18-40周歲（即1982年11月2日-2004年11月2日期間出生）；

       5.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?，以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考的，最遲須于2022年12月30日前取得畢業(yè)證書，否則將不予聘用；

       6.如確實(shí)優(yōu)秀的，或因有重大項(xiàng)目等特殊需要，經(jīng)縣委組織部同意，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡條件；

       7.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

       8.符合招聘職位所要求的其他資格條件。

       （二）有下列情形之一者，不得報(bào)考：

       1.公開發(fā)表違背黨的理論和路線方針、丑化黨和國(guó)家形象的言論，參與非法組織和非法活動(dòng)，制造或傳播政治謠言的；

       2.有組織和煽動(dòng)群體性事件，在公共場(chǎng)所非法聚集，圍堵沖擊國(guó)家機(jī)關(guān)，煽動(dòng)、串聯(lián)、威迫或以財(cái)物誘使、幕后操縱他人信訪等違反《信訪條例》行為的；

       3.有擾亂公共秩序、妨礙公共安全、侵犯人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利、妨害社會(huì)管理等違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的行為，曾受過(guò)治安管理處罰或因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

       4.現(xiàn)任村（社區(qū)）助理的；

       5.近2年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢、考察中存在違紀(jì)違法行為的；

       6.有其他不適宜擔(dān)任公開選拔職務(wù)情形的。

       三、招聘方法和程序

       （一）報(bào)名時(shí)間及方式

       報(bào)名時(shí)間及方式：2022年11月2日-2022年11月29日止，請(qǐng)于工作日上班時(shí)間到戶籍所在地鎮(zhèn)政府組織辦進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，超過(guò)報(bào)名時(shí)間不再接受報(bào)名。

       現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需要提交的報(bào)名材料包括：《郁南縣外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)任職報(bào)名表》（考生自行下載附件2，用A4紙雙面打印，并粘貼本人一寸彩色免冠近照,另需報(bào)名人員提供電子版證件照并以本人姓名命名）、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書的原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證的，可提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表）。

       （二）資格審查

       資格審查由各鎮(zhèn)開展，審核報(bào)名者的資料信息并將審查結(jié)果報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，符合資格條件的列為選拔對(duì)象人選。資格審查結(jié)果在筆試前由專人通知考生，并為通過(guò)資格審查的考生發(fā)放準(zhǔn)考證。

       （三）考試

       本次招考按規(guī)定實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，考試時(shí)間初定為2022年12月，采取筆試加面試方式進(jìn)行，由縣級(jí)組織部門統(tǒng)一組織本次招聘考試。

       1.筆試。筆試主要測(cè)評(píng)基本能力（黨建業(yè)務(wù)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作與處理、職業(yè)能力測(cè)試、鄉(xiāng)村治理有關(guān)知識(shí)等），筆試的時(shí)間地點(diǎn)將在準(zhǔn)考證上列明。

       筆試總分100分，筆試成績(jī)與筆試合格線于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布，筆試合格線由縣級(jí)組織部門劃定,筆試成績(jī)低于合格線的，不得進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

       2.資格復(fù)審。面試前要進(jìn)行資格復(fù)審，入圍面試的考生需向報(bào)考崗位所在鎮(zhèn)黨委如實(shí)提供以下證件（證明）、材料的原件及復(fù)印件：戶口簿（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明）、有效身份證件、學(xué)歷和學(xué)位證書、報(bào)名表及準(zhǔn)考證。

       入圍面試對(duì)象須按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審和面試。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審和面試的，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格的，不得參加面試，后續(xù)可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消面試資格。

       3.面試。面試對(duì)象按筆試成績(jī)以從高分到低分的順序人數(shù)1:3比例確定。筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試主要考察報(bào)名者的理解能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問(wèn)題能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。

       面試滿分為100分，面試不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

       考試總成績(jī)滿分為100分，總成績(jī)計(jì)算方法為筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。若同一崗位考生綜合成績(jī)相同，依次按照筆試成績(jī)、面試主考官評(píng)分高低順序確定名次，如筆試成績(jī)、面試主考官評(píng)分仍相同，則加考面試，以加考面試成績(jī)確定最終名次。

       （四）體檢

       入圍體檢人員名單于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)連同綜合成績(jī)一并公布。按招錄職位人數(shù)1:1的比例依考試總成績(jī)高低順序確定體檢對(duì)象?？忌艞夡w檢或體檢不合格的職位，可按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，列為初步擬用人選的人員必須到縣內(nèi)二甲或以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人負(fù)擔(dān)。

       （五）確定人選

       體檢完成后，由有關(guān)村（社區(qū)）進(jìn)行不少于5個(gè)工作日公示，公示結(jié)果上報(bào)縣委人才辦。經(jīng)縣級(jí)組織部門根據(jù)考試以及公示情況，集體討論確定擬聘人選，并按照有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)。如出現(xiàn)放棄聘任資格或公示時(shí)發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在問(wèn)題不宜聘用的，按考試成績(jī)從高到低確定遞補(bǔ)人選。

       （六）辦理手續(xù)

       經(jīng)公開選拔聘用的人員由各鎮(zhèn)政府與個(gè)人簽訂聘用協(xié)議并頒發(fā)聘書，每個(gè)聘期為二年，期滿由該鎮(zhèn)黨委考核合格的，則繼續(xù)聘用，考核不合格的，則不再聘用。

       四、薪酬待遇及相關(guān)政策

       （一）本次招聘人員均為合同制聘用人員。

       （二）聘用人員的補(bǔ)貼參照村（社區(qū)）兩委干部補(bǔ)貼執(zhí)行，由縣財(cái)政統(tǒng)籌解決。

       （三）對(duì)該類聘用人員進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，各鎮(zhèn)定期組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并建立個(gè)人檔案，工作表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先列為村（社區(qū)）“兩委”后備干部培養(yǎng)。

       五、其它事項(xiàng)

       （一）本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照我市有關(guān)防控要求（詳見(jiàn)“云浮疾控動(dòng)態(tài)”微信公眾號(hào)），做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招錄工作時(shí)間調(diào)整的，主管部門將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站或微信公眾號(hào)發(fā)布公告，請(qǐng)考生留意。

       （二）本次招錄不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招錄無(wú)關(guān)。

       （三）準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加本次招錄各個(gè)環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。報(bào)考人員參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。

       六、紀(jì)律要求與監(jiān)督

       本次公開招聘工作，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，嚴(yán)格按規(guī)定程序辦事，嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律，招聘工作全程接受社會(huì)各界監(jiān)督。

       未盡事宜，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

       聯(lián)系電話：0766-7328163

       附件1：郁南縣2022年外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)計(jì)劃職位表.xlsx

       附件2：郁南縣外出優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)任職報(bào)名表.docx

中共郁南縣委組織部 

郁南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月2日