黨建工作

主管部門舉辦監(jiān)督職責

加強黨對事業(yè)單位的領(lǐng)導

1.把加強黨的領(lǐng)導貫徹到事業(yè)單位改革發(fā)展和履行職責各方面全過程，健全黨對事業(yè)單位領(lǐng)導的體制機制。

2.實行黨委領(lǐng)導下的行政領(lǐng)導人負責制的事業(yè)單位，黨委發(fā)揮把方向、管大局、作決策、促改革、保落實的領(lǐng)導作用。

3.實行行政領(lǐng)導人負責制的事業(yè)單位，黨組織按照參與決策、推動發(fā)展、監(jiān)督保障的要求，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

4.把黨的建設(shè)要求寫入事業(yè)單位章程。

《關(guān)于加強中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

事業(yè)單位自主管理職責

1.推進黨的政治建設(shè)。

2.深化黨的思想建設(shè)。

3.提升黨組織建設(shè)質(zhì)量。

4.建強黨務隊伍。

1.嚴肅黨的政治紀律和政治規(guī)矩，加強黨性教育，凈化政治生態(tài)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.貫徹落實黨中央、省委決策部署和市委、縣委工作要求。

3.增強政治屬性和政治功能，強化政治引領(lǐng)。

4.堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為政治理論學習的重中之重，及時跟進學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，持續(xù)在學懂弄通做實上下功夫。

5.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

6.優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，理順黨組織隸屬關(guān)系。

7.嚴格黨的組織生活，開好民主生活會和組織生活會，落實“三會一課”、主題黨日等制度。

8.加強黨員教育管理，抓好黨員發(fā)展。

9.推進黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)，推動基層黨組織建設(shè)全面進步、全面過硬。

10.充實黨務工作力量。

11.完善培養(yǎng)激勵機制。

1.《關(guān)于加強中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

相關(guān)部門綜合管理職責

督導黨組織建設(shè)工作

1. 壓實抓黨建主體責任，督導主管機關(guān)黨組（黨委）加強對事業(yè)單位黨組織抓好黨員教育管理監(jiān)督、組織生活制度落實、黨務工作隊伍建設(shè)、經(jīng)費場所保障等工作。

2. 加強基層黨建工作述職評議考核，推動主管機關(guān)黨組（黨委）將把事業(yè)單位黨組織抓黨建工作內(nèi)容納入考核評議內(nèi)容。

3. 加強黨建工作保障，督導主管機關(guān)黨組（黨委）將事業(yè)單位黨組織抓黨建工作經(jīng)費，納入工作經(jīng)費預算；同時采取單獨建、聯(lián)合建等方式，建立健全黨員學習和活動場所。

1.《關(guān)于加強中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)的意見》

干部人事

主管部門舉辦監(jiān)督職責

抓好干部隊伍建設(shè)；

2.做好干部教育培訓；
3.做好干部日常監(jiān)督。

1.對事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、事業(yè)人員年度考核，提出考核意見，研究推薦事業(yè)人員后備干部。
2.對事業(yè)單位人員做好教育工作。
3.嚴格落實監(jiān)督主體責任，抓好干部理想信念教育、紀律規(guī)矩教育，落實全覆蓋談心談話制度，加強八小時外監(jiān)督力度，增強提醒函詢誡勉力度、持續(xù)抓好干部作風整頓，嚴格執(zhí)行請示報告制度，嚴肅追責問責加大懲處。
4.加強對領(lǐng)導干部因私出國（境）、經(jīng)商辦企業(yè)的管理監(jiān)督。
 
 

1.《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》。

2.《廣東省事業(yè)單位工作人員考核辦法》（試行）

3.《關(guān)于進一步加強干部管理工作的實施意見》

4.《關(guān)于進一步規(guī)范我縣股級以下干部人事管理工作的意見》

事業(yè)單位自主管理職責

干部職工內(nèi)部管理制度。

1.擬定干部職工人員配置與崗位職責。
2.根據(jù)干部職工業(yè)務能力水平、日常表現(xiàn)對職工進行評價。
3.對單位職工年度考核、晉職、晉級，提出考核意見。

1.《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》

2.《廣東省事業(yè)單位工作人員考核辦法》（試行）

相關(guān)部門綜合管理職責

事業(yè)單位干部職工的聘用、考核、培訓、獎懲，以及事業(yè)崗位等級變動等綜合管理工作。

1.擬定事業(yè)人員招考計劃，做好報名、審核、考察等聘用工作。
2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好考核工作，按程序研究確定考核等次。
3.提出事業(yè)單位領(lǐng)導班子干部配備、調(diào)整方面的有關(guān)建議。按程序組織開展事業(yè)單位崗位等級晉升。
4.按程序組織實施事業(yè)人員獎勵。
 5.按要求協(xié)調(diào)事業(yè)人員干部監(jiān)督與懲戒。
6.負責事業(yè)人員教育培訓工作宏觀指導、總體規(guī)劃、政策研究、組織協(xié)調(diào)和督促檢查。
 7.組織開展事業(yè)人員交流、回避等工作。
 8.認真執(zhí)行事業(yè)人員工資福利政策并組織實施，負責事業(yè)人員工資基金管理工作。
 9.負責做好事業(yè)人員辭聘解聘等政策法規(guī)。
10.負責做好事業(yè)人員退休工作。
11.負責做好事業(yè)人員申訴與控告。

1.《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》。

2.《關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見》。

3.《郁南縣事業(yè)單位公開招聘管理辦法》。

4.《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》。

5.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》。

收入分配

主管部門舉辦監(jiān)督職責

審核收入分配方案。

審核年度目標考核獎等收入分配方案。

事業(yè)單位自主管理職責

擬定收入分配方案。

擬定年度目標考核獎等收入分配方案。

相關(guān)部門綜合管理職責

1. 縣財政局負責經(jīng)費安排。

2. 縣人社局負責擬訂和落實事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員相關(guān)工資待遇；核定縣屬事業(yè)單位工作人員工資總額。

1.縣財政局根據(jù)定員情況和履行職能及事業(yè)發(fā)展的需要核定縣級預算單位的日常公用支出需求，并以其綜合財力統(tǒng)籌安排。

2.擬訂和落實事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員的工資收入分配、福利、退休、退職政策以及離休費待遇政策。

3.負責縣屬事業(yè)單位的工資基金管理工作，承擔縣屬事業(yè)單位工作人員的工資總額管理。

4.負責事業(yè)單位工作人員艱苦邊遠地區(qū)津貼、崗位津貼工作。

5.負責事業(yè)單位工資統(tǒng)計與綜合分析工作。

1.《中華人民共和國預算法》。

2.《中華人民共和國預算法實施條例》。

財務資產(chǎn)

主管部門舉辦監(jiān)督職責

負責下屬事業(yè)單位的財務、政府采購、國有資產(chǎn)監(jiān)管和指導工作

1.建立健全財務會計制度，建立財務收支制約機制，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和內(nèi)部控制制度，抓好內(nèi)部監(jiān)督管理工作。按照規(guī)定使用預算資金。

2.財務預決算及公開、財務管理、政府采購和國有資產(chǎn)監(jiān)管工作，相關(guān)財政資金監(jiān)管與績效評估工作。

3.強化對所屬預算單位財政資金使用的監(jiān)督檢查。

1.《郁南縣黨政機關(guān)和事業(yè)單位差旅費管理辦法》。

2.《郁南縣黨政機關(guān)和事業(yè)單位會議費管理辦法》。

3.《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》（試行）

事業(yè)單位自主管理職責

負責制定本單位財物資產(chǎn)管理制度并組織實施。

1.建立健全財務會計制度，建立財務收支制約機制，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和內(nèi)部控制制度，抓好內(nèi)部監(jiān)督管理工作。

2.負責本單位財務預決算及公開、財務管理政府采購和國有資產(chǎn)工作，相關(guān)財政資金管理與績效評估工作。

3.制定并實施財務管理制度；負責財務和國有資產(chǎn)管理工作。

4.強化財政資金使用的監(jiān)督檢查。

相關(guān)部門綜合管理職責

1.資產(chǎn)管理（財政局）。

2.財務管理（財政局）。

3.經(jīng)濟責任審計（審計局）

1.對縣級預算單位銀行賬戶實施監(jiān)督管理。

2.對資產(chǎn)管理履行綜合管理職責。

3.負責管理全縣會計工作，監(jiān)督和規(guī)范會計行為，組織實施國家統(tǒng)一的會計制度。

4.負責重大財政政策落實、財經(jīng)紀律執(zhí)行、行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量等監(jiān)督檢查工作。

5.組織指導預算資金績效監(jiān)控和評價。

6.負責縣政府（財政）投資項目評審；按《中華人民共和國政府采購法》組織實施政府采購。

7. 對事業(yè)單位經(jīng)費開支進行檢查、審計。

1.資產(chǎn)管理（財政局）。

2.財務管理（財政局）。

3.經(jīng)濟責任審計（審計局）

4.《關(guān)于做好郁南縣深化事業(yè)單位改革試點有關(guān)國有資產(chǎn)管理工作的通知》

業(yè)務運行

主管部門舉辦監(jiān)督職責

對郁南縣文化圖書和博物館日常管理工作進行指導和監(jiān)督檢查

1.指導縣圖書和博物館業(yè)務及日常管理工作。

2.對縣文化圖書和博物館心業(yè)務及日常管理工作進行監(jiān)督檢查。

事業(yè)單位自主管理職責

為局機關(guān)提供支持保障和面向社會提供公益服務

1.擬定干部職工人員配置方案。

2.擬定單位崗位設(shè)置方案。

3.負責各級文物保護管理工作；負責征集、收藏、發(fā)掘、鑒定、研究歷史文物、古跡遺存、民族民俗文物和動物、植物、地質(zhì)、礦藏等標本的工作。

2.負責執(zhí)行我縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的規(guī)劃計劃和工作規(guī)范，搜集、整理、保護民族民間文化藝術(shù)遺產(chǎn)，組織實施和開展全縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查、建檔、認定、申報、展示、保護、交流傳播和相關(guān)資料編撰等工作。

3.擬訂磨刀山遺址與磨刀山遺址博物館各項具體規(guī)劃和實施工作；負責磨刀山遺址本體保護、安防、消防、監(jiān)測等工作；做好磨刀山遺址公園旅游基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務設(shè)施、公共安全衛(wèi)生、日常秩序管理工作;征集、收藏、發(fā)掘、鑒定、研究磨刀山舊石器文物，對磨刀山遺址博物館進行日常維護。開展考古發(fā)掘、文化及生物多樣性的科學研究、對外宣傳等工作;實施周邊區(qū)域的統(tǒng)一保護、管理和利用工作。

4.建立健全群眾文化藝術(shù)檔案。

相關(guān)部門綜合管理職責

為縣文化圖書和博物館工作提供支持和配合

相關(guān)部門綜合管理職責

其他